Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement d'Hébergement de Personnes Agées Dépendantes - EHPAD - un(e) Infirmier(ère) (H/F) diplômé(e) d'Etat.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez cette organisation reconnue pour ses défis excitants, où vous pourrez contribuer activement à l'amélioration de la qualité de vie des patient(e)s.
Descriptif du poste
Souhaitez-vous contribuer à une qualité de vie optimale en tant qu'Infirmier(ère) dans notre établissement pour personnes âgées ?
Vos missions principales seront les suivantes :
- Assurer une prise en soin individualisée des résidents en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
- Dispenser et surveiller les soins d'hygiène et de confort avec rigueur et compassion
- Réaliser des soins infirmiers afin de maintenir ou restaurer la santé et l'autonomie des personnes
- Collaborer étroitement avec l'ensemble des professionnels de l'établissement pour prévenir les risques et assurer la continuité des soins
- Participer à l'évaluation de la qualité des soins et à l'amélioration de la pratique professionnelle au sein de l'établissement.
Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat: CDD
- Durée: 1/mois minimum
- Salaire: 15 euros/heure minimum
Profil recherché
Notre client recherche un Infirmier F/H dynamique et empathique pour un poste en EHPAD.
- Diplôme d'Etat d'Infirmier obligatoire
- Compétence en soins gérontologiques et soins infirmiers adaptés à la personne âgée
- Capacité à établir une relation de confiance avec les résidents et leurs familles
- Esprit d'équipe pour travailler en collaboration avec le personnel soignant
- Sens de l'écoute et du respect des personnes âgées.
Processus de recrutement
Merci de nous envoyer votre C.V par email en cliquant sur le lien "" postuler en ligne "" de cette annonce.
N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence Appel Médical de Pamiers, votre agence de proximité dans tous les métiers du médical et médico-social.
Type de contrat : CDD
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