INFIRMIER DE (F/H)

Notre client est un établissement proche du Vésinet qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.

Vous pouvez venir travailler :

Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition.

Pourquoi rejoindre cet établissement ?

Au sein de notre établissement, offrant de fortes valeurs humaines, vous relèverez des défis excitants et travaillerez sur des sujets stimulants pour une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante.

Descriptif du poste

Êprouvez-vous l'envie d'améliorer le quotidien des résidents en tant qu'Infirmier(ère) ?

Dans un établissement accueillant des personnes âgées, vous assurerez un accompagnement global tout en préservant la dignité des résidents.

- Effectuer et superviser les soins techniques, éducatifs et relationnels adaptés aux besoins des résidents
- Évaluer l'état de santé des résidents et gérer efficacement les situations d'urgence
- Établir et maintenir une relation de confiance avec les résidents et leurs proches
- Appliquer vos connaissances sur le vieillissement, la dépendance et les pathologies associées
- Collaborer avec les acteurs de la gériatrie et intégrer les réseaux de santé existants

Ça peut vous intéresser :

Contrat: CDI

Salaire: 2000 euros /mois - Selon la convention CCN51 rénovée

Profil recherché

Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) F/H pour accompagner des personnes âgées avec bienveillance et expertise, sans expérience requise.

- Maîtrise des gestes techniques, éducatifs et relationnels pour un accompagnement global
- Capacité à évaluer l'état de santé et à gérer les urgences efficacement
- Aptitude à créer une relation de confiance avec les résidents et leur entourage
- Bonne connaissance des problématiques du vieillissement, de la dépendance et du handicap
- Familiarité avec le fonctionnement des établissements médico-sociaux et la Charte des droits des personnes accueillies
- Compréhension des acteurs de la gériatrie et des réseaux de santé existants
- Diplôme d'État d'infirmier obligatoire pour exercer ce poste en EHPAD

Processus de recrutement

Postulez sans contrainte au job idéal : un(e) consultant(e) valide votre candidature très vite. Simplicité et rapidité sont notre credo.

Type de contrat : CDI